Esta semana empezamos con nuevo parcial y con ello estuvimos revisando parte de la exposición del poder del manejo de la información y desarrollo empresarial donde el principal abordaje fue de como el manejo de la información pude ser usa desde dos puntos, esta como poder porque dependiendo de cómo se use, de quien la maneje o se interprete esta llevara a varios factores ya sea de forma positiva o negativa, de ahí dependiendo varias situaciones a las que se vea necesario someterse; entendiendo así como fungen los atributos de información y el desarrollo empresarial siendo este entendido como un proceso donde un empresario adquiere o de igual manera fortalece habilidades y destrezas manejo eficiente y eficaz los diversos recursos de dicha empresa de ahí se analizaron las diversas etapas que existen para lograr un bien común en todo lo ducho anteriormente generalizado como última parte de esta exposición. Les comparto un pequeño video sobre el teman de desarrollo empresarial que desde mi punto de vista se me hizo corto e interesante: https://www.youtube.com/watch?v=THxENuKmqNY Por: Mara Litzi Galván Encarnación
En la semana pasada iniciamos viendo el tema de desarrollo empresarial, desde mi punto de vista y perspectiva puedo decir que fue muy interesante conocer un poco más sobre el manejo de las empresas y como es su desarrollo, como sabemos todo en la vida tiene un desarrollo así como nosotros de forma personal desarrollamos habilidades y destrezas, actitudes y aptitudes, en la empresa será lo mismo para un buen funcionamiento. Dejo un video que en lo personal me sirvió para complementar el tema https://youtu.be/Rf1R3BJ-BNM
La semana pasada estuvimos realizando la revisión de un tema que expuso mi compañera Lezlie, llamado desarrollo empresarial y manejo de información, la cual consiste en como un líder en una empresa maneja su estructura y puede llevar a cabo el manejo de la empresa tomando en cuenta la toma de decisiones,es muy importante ya que de eso depende que nuestra empresa pueda salir a delante. En manejo de información tiene ventajas o desventajas, ya que si esta se encuentra en las manos equivocadas, puede ser perjudicial para la empresa Por:Salma Martinez Rosales
La semana pasada estuvimos viendo el tema de desarrollo empresarial y manejo de la información, en el cual podemos observar que la parte de un liderazgo es importante para la empresa para el desarrollo correcto y el desarrollo efectivo de el éxito de la empresa, sabiendo bien que es un papel importante en el manejo de la información que cuanta con características como exactitud, oportunidad integridad, eficacia, alcance. En donde cada atributo es importante ya que lleva una secuencia para el desarrollo del mismo. Para el desarrollo empresarial es un proceso em el cual un proceso adquiere y fortalece destrezas a favor para el manejo de la importación. Karina hernandez de Jesús
En la anterior sesión se revisó, se abordó el tema de desarrollo empresarial y manejo de información en el cual surgen dos ideas de forma positiva y negativa lo cual dependerá de diversos factores que se someterá y esto es la aplicación de información y desarrollo empresarial y como la persona o empresario adquiere, práctica, y desarrolla los procesos y habilidades adquiridas para un manejo eficaz para un objetivo en específico y los medios en lo cual lograrán lo cometido.
La semana pasada estuvimos viendo los temas de manejo de la información y desarrollo empresarial. Pusimos observar que la información efectivamente es poder, y de acuerdo a eso se puede guiar a qué las personas hagan lo que queremos, sin embargo, en el ámbito empresarial el manejo de información ayuda a potenciar el desarrollo de la empresa, todo esto se empalma con el desarrollo empresarial, porque gracias a la información se logran desarrollar de mejor manera las habilidades para expander y tener una mejor dirección de la empresa. David Guerrero López
El segundo parcial comenzamos con un nuevo tema el cual fue Desarrollo empresarial; se define como un proceso mediante el cual el empresario y su equipo, adquieren o fortalecen habilidades y destrezas que favorecen la gestión eficiente de su negocio, impulsando el crecimiento dentro de la empresa. Asimismo se debe tener en cuenta la capacitación constante de la parte humana o los trabajadores. Todo esto con el fin de favorecer la productividad y el manejo eficiente de los recursos de la empresa. Otro tema que vimos fue el buen manejo de la información, por lo que puedo decir que la información en las organizaciones es de vital importancia debido a que les permite a las personas adquirir el conocimiento necesario para tomar decisiones oportunas. Por: Diana Ocimally Iglesias Martín
En la clase pasada inicio la nueva evaluación en la cual se habló de un tema bastante interesante, el cual era desarrollo empresarial en cual es el proceso que experimenta toda compañía en plena evolución a lo largo de su gestión y se basa en un proceso en el cual todo el personal de la organización fortalece y crean nuevas habilidades las cuales favorecen su productividad tanto individual como grupal y asi logrando un manejo eficiente y eficaz de los recursos de la empresa. Fabián flores Cedillo
El segundo parcial, inició con los temas de desarrollo empresarial, el cual es un proceso en el que se aspira al máximo desarrollo de una empresa/organización, a través del manejo adecuado de sus recursos,tanto materiales como humanos y tecnológicos. Esto no debe confundirse con un crecimiento económico, pues si bien es cierto que se busca mejorar la producción o rendimiento de una empresa, también deben tomarse en cuabta aspectos como la capacitación del personal, o su desempeño en las diferentes áreas de la empresa. Todo esto, se logra con un buen trabajo en equipo y con el manejo eficiente de los recursos de la empresa Por. Lezlie Janely Mariano Pedral.
Se hablo sobre un tema el cual fue desarrollo empresarial, cuestión el empresario desarrolla diferentes destrezas y habilidades, para poder manejar de una forma eficiente los recursos de su empresa para poder llegar a un desarrollo óptimo y más confiable, la innovación constante de productos la cual ayudara a un crecimiento más eficiente en la empresa. El trabajo que se realice como compañía siempre se verá reflejado en la evolución y el crecimiento empresarial, el liderazgo es una pieza clave para que la empresa marche en perfectas condiciones ya que un líder es el encargado de dirigir a un grupo de personas y reconocer cuando están haciendo las cosas bien.
Esta semana empezamos con nuevo parcial y con ello estuvimos revisando parte de la exposición del poder del manejo de la información y desarrollo empresarial donde el principal abordaje fue de como el manejo de la información pude ser usa desde dos puntos, esta como poder porque dependiendo de cómo se use, de quien la maneje o se interprete esta llevara a varios factores ya sea de forma positiva o negativa, de ahí dependiendo varias situaciones a las que se vea necesario someterse; entendiendo así como fungen los atributos de información y el desarrollo empresarial siendo este entendido como un proceso donde un empresario adquiere o de igual manera fortalece habilidades y destrezas manejo eficiente y eficaz los diversos recursos de dicha empresa de ahí se analizaron las diversas etapas que existen para lograr un bien común en todo lo ducho anteriormente generalizado como última parte de esta exposición.
ResponderEliminarLes comparto un pequeño video sobre el teman de desarrollo empresarial que desde mi punto de vista se me hizo corto e interesante: https://www.youtube.com/watch?v=THxENuKmqNY
Por: Mara Litzi Galván Encarnación
En la semana pasada iniciamos viendo el tema de desarrollo empresarial, desde mi punto de vista y perspectiva puedo decir que fue muy interesante conocer un poco más sobre el manejo de las empresas y como es su desarrollo, como sabemos todo en la vida tiene un desarrollo así como nosotros de forma personal desarrollamos habilidades y destrezas, actitudes y aptitudes, en la empresa será lo mismo para un buen funcionamiento.
ResponderEliminarDejo un video que en lo personal me sirvió para complementar el tema
https://youtu.be/Rf1R3BJ-BNM
Ecson Silvestre Miranda Hernández
La semana pasada estuvimos realizando la revisión de un tema que expuso mi compañera Lezlie, llamado desarrollo empresarial y manejo de información, la cual consiste en como un líder en una empresa maneja su estructura y puede llevar a cabo el manejo de la empresa tomando en cuenta la toma de decisiones,es muy importante ya que de eso depende que nuestra empresa pueda salir a delante.
ResponderEliminarEn manejo de información tiene ventajas o desventajas, ya que si esta se encuentra en las manos equivocadas, puede ser perjudicial para la empresa
Por:Salma Martinez Rosales
La semana pasada estuvimos viendo el tema de desarrollo empresarial y manejo de la información, en el cual podemos observar que la parte de un liderazgo es importante para la empresa para el desarrollo correcto y el desarrollo efectivo de el éxito de la empresa, sabiendo bien que es un papel importante en el manejo de la información que cuanta con características como exactitud, oportunidad integridad, eficacia, alcance. En donde cada atributo es importante ya que lleva una secuencia para el desarrollo del mismo.
ResponderEliminarPara el desarrollo empresarial es un proceso em el cual un proceso adquiere y fortalece destrezas a favor para el manejo de la importación.
Karina hernandez de Jesús
En la anterior sesión se revisó, se abordó el tema de desarrollo empresarial y manejo de información en el cual surgen dos ideas de forma positiva y negativa lo cual dependerá de diversos factores que se someterá y esto es la aplicación de información y desarrollo empresarial y como la persona o empresario adquiere, práctica, y desarrolla los procesos y habilidades adquiridas para un manejo eficaz para un objetivo en específico y los medios en lo cual lograrán lo cometido.
ResponderEliminar•Mario Alberto Ramírez Mondragón•
La semana pasada estuvimos viendo los temas de manejo de la información y desarrollo empresarial. Pusimos observar que la información efectivamente es poder, y de acuerdo a eso se puede guiar a qué las personas hagan lo que queremos, sin embargo, en el ámbito empresarial el manejo de información ayuda a potenciar el desarrollo de la empresa, todo esto se empalma con el desarrollo empresarial, porque gracias a la información se logran desarrollar de mejor manera las habilidades para expander y tener una mejor dirección de la empresa.
ResponderEliminarDavid Guerrero López
El segundo parcial comenzamos con un nuevo tema el cual fue Desarrollo empresarial; se define como un proceso mediante el cual el empresario y su equipo, adquieren o fortalecen habilidades y destrezas que favorecen la gestión eficiente de su negocio, impulsando el crecimiento dentro de la empresa. Asimismo se debe tener en cuenta la capacitación constante de la parte humana o los trabajadores. Todo esto con el fin de favorecer la productividad y el manejo eficiente de los recursos de la empresa.
ResponderEliminarOtro tema que vimos fue el buen manejo de la información, por lo que puedo decir que la información en las organizaciones es de vital importancia debido a que les permite a las personas adquirir el conocimiento necesario para tomar decisiones oportunas.
Por: Diana Ocimally Iglesias Martín
En la clase pasada inicio la nueva evaluación en la cual se habló de un tema bastante interesante, el cual era desarrollo empresarial en cual es el proceso que experimenta toda compañía en plena evolución a lo largo de su gestión y se basa en un proceso en el cual todo el personal de la organización fortalece y crean nuevas habilidades las cuales favorecen su productividad tanto individual como grupal y asi logrando un manejo eficiente y eficaz de los recursos de la empresa.
ResponderEliminarFabián flores Cedillo
El segundo parcial, inició con los temas de desarrollo empresarial, el cual es un proceso en el que se aspira al máximo desarrollo de una empresa/organización, a través del manejo adecuado de sus recursos,tanto materiales como humanos y tecnológicos.
ResponderEliminarEsto no debe confundirse con un crecimiento económico, pues si bien es cierto que se busca mejorar la producción o rendimiento de una empresa, también deben tomarse en cuabta aspectos como la capacitación del personal, o su desempeño en las diferentes áreas de la empresa.
Todo esto, se logra con un buen trabajo en equipo y con el manejo eficiente de los recursos de la empresa
Por. Lezlie Janely Mariano Pedral.
Se hablo sobre un tema el cual fue desarrollo empresarial, cuestión el empresario desarrolla diferentes destrezas y habilidades, para poder manejar de una forma eficiente los recursos de su empresa para poder llegar a un desarrollo óptimo y más confiable, la innovación constante de productos la cual ayudara a un crecimiento más eficiente en la empresa.
ResponderEliminarEl trabajo que se realice como compañía siempre se verá reflejado en la evolución y el crecimiento empresarial, el liderazgo es una pieza clave para que la empresa marche en perfectas condiciones ya que un líder es el encargado de dirigir a un grupo de personas y reconocer cuando están haciendo las cosas bien.